Садржај
Користећи стари формат са чувеном фразом „Ко год може бити заинтересован“, нећете оставити добар утисак на стручњака за људске ресурсе који ће добити ваше мотивационо писмо и биографију. Уместо да своје писмо усмерите без икакве бриге, истражите и сазнајте име и положај особе која би требало да прими ваше писмо.
Корак 1
Посетите веб локацију компаније и потражите страницу са људским ресурсима. Свака веза на којој постоји нешто око пријављивања за посао у компанији може бити корисна, као и везе „Посао“ или „Каријера“.
Корак 2
Претражите веб страницу да бисте пронашли контакт информације за менаџера људских ресурса. Ако пронађете детаље особе која би требало да вас контактира, запишите његово име и положај.
3. корак
Позовите компанију и тражите име и место директора људских ресурса или другог контакта. Запишите информације и поновите их особи са којом разговарате како бисте били сигурни да сте је правилно записали.
4. корак
Пропратно писмо форматирајте на следећи начин:
Менаџер људских ресурса Име Позиција Назив компаније Адреса Град Зип